srpski english

Partneri:
ATHaus
Hristov Consulting
Kreativne Inovacije
Smart Sales Consulting
Cromer Group
New Point
Kako
Trening
’Odgovornost poslovanja ISO 26000’
Praktična primena standarda ISO 26000 korporativno društveno odgovorno poslovanje
Trener: Prof dr Milan Kukrika EOQ auditor
Uveli ste ISO! Da li želite i da poboljšate poslovanje i ostvarite veći profit?
Cilj treninga
- Da steknete praktična znanja i iskustava u oblasti korporativne društvene odgovornosti.
- Da ovladate metodologijom upravljanja korporativnom društvenom odgovornošću.
- Da ostvarite održivi razvoj vaše poslovne organizacije.
- Da ostvarite održivu konkurentnu prednost na globalnom tržištu.
Kome je namenjen?
- Bankama i finansijskim ustanovama
- Članovima uprave na svim nivoima u velikim i srednjim preduzećima
- HR menadžerima, te
- Vlasnicima i direktorima malih preduzeća - preduzetnicima
- Svim poslovnim ljudima koji žele unaprediti poslovne rezultate
Sadržaj treninga
· Zašto postoje kompanije? - kontekst društvene odgovornosti u kojem organizacije rade
· Razumevanje koncepta društvene odgovornosti
· Od obaveze preko sticanja svesti do odgovornosti
· Mehanizam delovanja incidenata na poslovne procese
· Uporišta korporativne društvene odgovornosti u zahtevima standarda
· ISO 14001 & 9001 & 18001
· Uputstva za implementaciju društvene odgovornosti u organizaciji
· Upravljanje korporativnom društvenom odgovornošću prema standardu ISO 26000
· Komuniciranje društvene odgovornosti - CSR nije PR
Način rada
- Primenom savremenih metoda učenja kroz akciju s intenzivnim korišćenjem grupnog rada uz direktno učešće svakog pojedinca
- Metodologijom intenzivnog komuniciranja u nastavi: timski rad, vođenje timova, učestvovanje u timu i prezentacija rezultata.
- Izvođenjem niza vežbi i primera (studije slučaja) vezanih za oblast korporativne društvene odgovornosti.
- Pružanjem prilike da učesnici realno procene svoje mesto i mogućnosti u odnosu na konkurenciju
Predavač:
Prof. dr Milan Kukrika, Evropska organizacija za kvalitet
Trajanje treninga je 2 radna dana (14 sati)
Predznanje: osnove poslovanja




